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高校后勤人力资源管理中的伦理问题研究--以浙江高校后勤人力资源管理为例
论文目录
摘要
第1-7页
ABSTRACT
第7-10页
导论
第10-16页
第1章 高校后勤人力资源伦理化管理的一般分析
第16-30页
·人力资源管理的伦理问题
第16-23页
·伦理维度下的高校后勤人力资源管理
第23-30页
第2章 高校后勤人力资源管理中伦理问题的现状与分析
第30-52页
·高校后勤人力资源管理中伦理问题的基本现状
第30-42页
·高校后勤人力资源管理的伦理问题表现形式
第42-47页
·高校后勤人力资源管理的伦理问题原因分析
第47-52页
第3章 高校后勤人力资源管理伦理建设的思路与对策
第52-65页
·明确高校后勤人力资源管理的伦理目标
第52-56页
·高校后勤人力资源管理伦理建设的基本思路
第56-59页
·高校后勤人力资源管理伦理建设的对策措施
第59-65页
结语
第65-66页
参考文献
第66-69页
附录
第69-70页
致谢
第70-71页
论文编号
BS8629
,这篇论文共
71
页
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